Morten Dal

Morten sikrer, at organisatoriske og digitale transformationer bliver omsat til målbare resultater og understøttende adfærd hos ledere og medarbejdere.

Morten rådgiver ledere og organisationer om, hvordan teknologi- og AI-investeringer omsættes til høj adoption (ibrugtagningsgrad), varige adfærdsændringer for virksomhedens medarbejdere samt realiserede gevinster.

Med mere end 25 års erfaring med implementeringer af ny teknologi i globale virksomheder har Morten altid fokus på at drive digitale forandringer med fokus på stærk involvering af mennesker i implementeringen af ny teknologi og nye måder at arbejde på.

Morten kommer med en baggrund fra Microsoft, Pandora og Danske Bank med flere.